Ecouter le live sur Galère  Discutez avec les autres auditeurs de radio galère : 
 Archives par animateur[trice]     Créer un contenu     Forum

 

Article 25

  • Lundi 10:00-11:00
  • Mercredi 14:00-15:00
Genre: 
chomeurs et précaires

Faire connaitre leur droits aux chomeurs

Animateur[trice]: 

Commentaires

Bonjour, information mercredi 20 avril l’interview des fralib sur la radio galère de 14h à 15h00 Bonne écoute . Projet de fermeture du site de Gémenos Unilever prévoit de réduire ses surcapacités de production de thé et d’infusion en Europe Au cours d’une réunion du Comité d’Entreprise, la direction de Fralib, filiale d’Unilever conditionnant du thé et des infusions dans l’usine de Gémenos (Bouches-du-Rhône), a présenté le 28 septembre aux représentants du personnel un projet de réorganisation industrielle. Ce projet vise à répondre aux difficultés structurelles d’Unilever sur le marché du thé et des infusions en Europe de l’Ouest. En 6 ans, Unilever a perdu 20% de ses parts de marché dans les trois zones (France, Pays Nordiques et Italie) où sont vendues 85% des productions de Fralib. Sur ces mêmes marchés, les marques de distributeurs, plus compétitives, ont quant à elles progressé. Ce manque de compétitivité s’explique notamment par la situation de surcapacité industrielle d’Unilever : les besoins des consommateurs en thés et en infusions pourraient être satisfaits par les productions de 3 usines alors que le groupe en fait fonctionner 4 en Europe. Bien que l’usine ait bénéficié de projets d’amélioration industrielle en 2005 et 2007 et de 5 millions d’euros investis depuis 3 ans, elle représente à elle seule 27% des coûts pour 5,1% des volumes de production européens. Après avoir étudié toutes les alternatives possibles, Unilever est contraint d’envisager l’arrêt des activités de Fralib à Gémenos. Ce projet est indispensable mais aussi difficile sur le plan humain puisque 182 postes seraient concernés. C’est pourquoi la société entend se donner le temps et les moyens nécessaires pour consulter les instances représentatives du personnel sur ce projet et s’assurer, s’il était mis en oeuvre, que chaque salarié dispose d’une solution identifiée.suite sur http://cgt.fralibvivra.over-blog.com

Anonyme
20. avril 2011 - 22:36
Créé avec l'aide de Drupal, un système de gestion de contenu "opensource"

DESIGN DARK ELEGANCE | PORTED FOR DRUPAL 6 | ADAPTE PAR: JEREMY BASTIDE